アスペペルガーと呼ばれる障害は、現在はASD(自閉症スペクトラム)という名称に統合されています。
アスペルガー症候群とは、発達障害の一つです。
基本的な特性として、こだわりが強い、コミュニケーションや社会的やりとりが苦手、といった特性があります。
なお、「アスペルガー症候群」という診断名は、2013年以降「自閉スペクトラム症/自閉症スペクトラム障害(ASD)」に統一されています
今回はアスペルガーのこだわりがつよいひとについておつたえします。
困難に感じやすい特性として、下記にに苦労しやすいです。
アスペルガーでこだわりが強い大人の特徴は何?例をもとにメリットやデメリットを解説【ASD】についてお伝えします。
【アスペルガー症候群こだわり例大人特徴】あるある?チェック!
アスペルガーのこだわりの例ってなに?
アスペルガーのこだわりの強さがスキルになる場合もあります。他の方が辛くなって挫折してしまうようなことでも、興味関心がある限りどこまでも追求できる強さがあります。
反対に関心のないことには徹底してこだわらない一面もあり、ムラが強い問題があります。
しかしながら、このこだわりの強さは活かし方次第で社会に大きく貢献する力にもなり得ます。
アスペルガー(ASD)を持つ方の特性についてお伝えします。
- こだわりの強い特性のメリット
- 反対にこだわりが強いことでデメリットはどんなところか
アスペルガーでこだわりが強い例①:物事を追求し継続する
こだわりの強さは、物事への探求心につながりやすいです。
こだわりの強さは物事への探求心になります。無理して取組んでいるのとそうでないものとの成果の差は明らかに違います。
「やらなければいけない」と義務として努力するようなことでも、ASDを持つ方は「やりたい」という権利や願望として取り組めるのです。本人が望んでいることとして無理なく取り組めるため自然と継続させることもできます。
アスペルガーでこだわりが強い例②:高いレベルまで到達するチャンスがある
こだわりは、誰も到達できないような高いレベルまで届くチャンスをつかみやすいです。
より上達するには、より知識を得るためにはどうすればよいか。
成長することを純粋に求める力強さで、大きな成果をつかめる可能性があります。
アスペルガーでこだわりが強い例③:失敗や挫折を乗り越える強さ
本人の意思で無理なく継続しているため、失敗や挫折があっても諦めることが少ないです。
こだわっているために「諦め方が分からない」という表現の方が適切かもしれません。
喉から手が出るほど欲しいメンタルの強さを、ASDを持つ方の「こだわりの力」は持っていますこだわりの強さは、このようなメリットがあります。
しかしその反面、デメリットも存在します
【アスペルガー症候群こだわり例大人特徴】あるある?デメリット
デメリット①:周囲の理解や同意を得られない
こだわりの強さは良くも悪くも周囲との「距離感」を生みやすいのです。周囲から理解されにくく「偏屈」「空気を読まない」などを言われやすいデメリットがあります。
大人でのデメリット②:周囲の理解や同意を得られない
周囲から「怖い人」「頑固」と言われたことはありませんか?こだわりが強いことは、意志が強いということです。
誰もがそのような強い意志で仕事などに取り組んでいるとは限りません。そのため、こだわりの強い「意志」に圧倒されてしまう人もいます。さらには意識の高さから、他者への言葉がきつくなってしまっていることもあります。
周囲から敬遠されやすく寂しい思いをされている方もいるのではないでしょうか。
大人でのデメリット③:考え方が合わない人と衝突する
こだわりがなければ違う考えにも柔軟に対応しやすます。
こだわりが強ければそうはいきません。譲れないものが多いだけに、周囲との衝突になる可能性も高くなります。
話し合いが苦手であることから、コミュニケーションを避けてしまいがちです。
完全に孤立してしまうリスクを持っています。
【アスペルガー症候群こだわり例大人特徴】あるある尊敬される?
拘りの強さは尊敬になることも
こだわりの強さは「尊敬」「信頼」に繋がります。
こだわりの強さは、「『良くも悪くも』周囲との距離感を生みやすい」とお話ししました。
悪いバージョンが「偏屈」「頑固」「孤立」であるなら、良いバージョンは何なのでしょうか?
イチローもこだわりの強さが尊敬になった可能性も
「あの人なら何とかしてくれる」「あの人ならきっとできる」という『周囲の希望』があるかも。現にイチロー選手や長嶋選手がそうですよね。
この「良いバージョン」をより多く呼び込むには、あなたのこだわりを求めてくれる環境である必要があります。
まとめ:【アスペルガー症候群こだわり例大人特徴】あるある?チェック!
いかがでしょうか。
【アスペルガー症候群こだわり例大人】あるある?チェック!についてお伝えしました。
「こだわりを求めてくれる環境」を探す方法はあるのでしょうか。「カスタマイズ就業」などいかがでしょうか。
カスタマイズ就業は障害や特性を持つ個性を活かして仕事をする、新しい働き方です。いまどう頑張っても取り除けない悩みが、誰もが求める能力の源になる可能性もあるのです。
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