【退職代行当日の朝】欠勤連絡しなくていいの？無断欠勤は？当日の流れは？

退職代行で会社を辞めたい、当日の朝に退職代行に電話してみようかな

退職代行の当日の朝、あなたは不安や迷いに襲われているかもしれません。

「会社を辞めて大丈夫なのか」「手続きはうまくいくのか」と心配になるのは当然のことです。

しかし、退職代行サービスを活用すれば、これらの不安を解消することができます。

退職代行が代わりに当日の朝にも、必要な手続きを行ってくれるので、法的な問題を避けつつ、あなたのストレスも大幅に軽減されます。

多くの人が退職代行サービスを利用して、スムーズに退職を実現しています。

当日の朝、あなたも新しい人生への期待と希望を抱いて前を向いて歩むことができるはずです。退職は人生の大きな決断ですし休み明けや朝に退職代行サービスを活用すれば、心穏やかに退職ができます。

退職代行で朝に不安になる気持ちはよくわかります。でも、退職代行サービスがあなたをしっかりとサポートしてくれますので安心ができることをお伝えします。

新卒で退職代行を利用とする方で不安な方は下記の記事を参考にしてください

退職代行なら当日の朝に出てくる欠勤連絡の不安は消えるの？

退職代行を利用すれば欠勤連絡は不要、無断欠勤も避けられる

退職代行サービスを利用する場合、退職当日の欠勤連絡は不要です。あなたの代わりに会社への連絡を行ってくれるからです。

一方、無断欠勤は避けるべきです。

無断欠勤をすると、退職手続きに支障が出たり、退職後の就職活動にも悪影響を及ぼす可能性があります。

しかし、退職代行サービスを利用すれば、このような問題を回避できます。専門家が適切な手続きを踏んで退職を進めてくれるので、無断欠勤をする必要がありません。

退職代行サービスを活用すれば、

退職当日の朝、あなたは心配せずに新しい人生へ進むことができますよね。

欠勤連絡も無断欠勤も気にする必要がなく、スムーズに退職を実現できます。

退職代行は当日の朝に利用しても会社に出社しないでよい理由

退職代行サービスを利用すれば、当日の朝に依頼しても合法的に退職は可能です。

ただ、後でお伝えしますが有給がある場合ややむを得ない事情が条件となります。

退職代行は当日の朝に正式に会社の手続を行ってくれます。

最初にすることは退職交渉の代行です。電話やメールによる連絡が中心になりますが業者によっては会社へ出向くことも出来ます。

退職代行の有休がない場合に退職を検討する場合は下記の記事を参考にしてください。

また退職届などの書類も代行して書いてくれる業者もあり、用途によって使い分けることが出来ます。

会社との退職交渉給与・残業代請求や社宅についての交渉

最終勤務日、退職日、給与支給日が一致するケースはほとんど稀になります

。退職代行サービスはこの間に起こるタダ働きが生じない様に交渉してくれます。また給与には直接関係ないことですが社宅の退去の交渉も行ってくれるところもあります。

退職代行サービスに、当日の朝に退職をしたいと連絡しても大丈夫です。 当日の就業時間前に退職手続きを終えなければならないことを考慮しするために、可能な限り早めに連絡しましょう。下記の体験談でもおつたえしますが、 少なくとも2～3時間前までには連絡することをおすすめいたします。

退職代行は当日の朝に退職ができる理由は有給を利用

退職を考える人は何かしら仕事上で忙しく、有給を消化できなかった人も多くいます。

　 即日退職ではありますが、退職代行業者は有休を利用してから退職になっています。

　 退職代行後、雇用契約が解除されるまでの2週間を有給消化期間にしますので、事実上即日退職になるんですね。 あなたが有給休暇が2週間以上残っている場合は、問題なく即日退職できるのは間違いないです。

有給が残っていなかったら無断欠勤になる？

退職代行サービスを利用した方に質問なのですが

例:退職代行サービスを知って翌日に退職をお願いしたい。この場合の翌日の日は会社からの電話を無視して会社を無断欠勤してますか？ それとも事前に休むと連絡を入れていますか？ 社会人のマナーとしては事前に連絡を入れるのが普通なのですが利用された方はどちらでしょうか？ 事前に連絡を入れてる方などはやはり風邪などと言うのでしょうか？その場合コ○ナを疑われてPCR検査してこいなどと言われないですか？

引用元：退職代行で有給がない無断欠勤？（YAHOO知恵袋）

有給がなければいざとなれば退職代行サービスは欠勤として対処してくれます。また、正式な退職の手続きも退職代行がおこなってくれるので無断欠勤にはなりません。

ただ、有給ではない欠勤であるため、給与はもらえませんが、どうしても欠勤してでも当日即日に退職したい場合には助かるサービスだと考えられます。

無断欠勤なら損害賠償などのおそれもありますが、退職代行サービスが上記のような退職にむけての正式な手続きをとってくれるので心配をする必要はありません。

退職代行による当日の朝の無断欠勤と当日欠勤のリスクを減らす方法

①退職代行が対応できる時間帯の確認する

退職代行会社は、24時間対応している会社もあれば、平日のみ対応している会社もあります。退職代行会社に連絡する際には、対応できる時間帯を確認しましょう。

②退職日や退職理由を明確に伝える

退職日が決まっていなくても、退職代行会社に相談することで、退職日を決めることもできます。

③業者と書類に署名する際に、内容を確認する

　退職代行会社は、退職者の代わりに会社との交渉を行いますが、退職者の意思に反する内容の書類に署名してしまうと、後でトラブルになる可能性があります。

④業者に退職の書類を提出する資料を確認してもらう

退職代行会社は、会社との交渉を行いますが、会社の対応が悪い場合もあります。

退職代行会社が会社との交渉に難航している場合は、退職代行会社に相談しましょう。

退職代行当日の朝の無断欠勤と当日欠勤の体験談を紹介

退職代行を利用した朝についてここで退職代行サービスを使った体験談を見てみましょう。

体験談１；退職代行を使い会社を辞めた24歳女性！Lineのヒアリングシート即日退職

退職代行を利用するきっかけになったのは悩みを相談できる相手が社内にいなかったことです。

コールセンターに就いたことで今の業務内容が合わないと感じまた夜勤もありました。
体力・精神共に限界を感じていました。
小さい出来事の積み重ねもあり、職場に行くことに対して恐怖心を抱くようになってしまいました。

結果として当日の朝に退職代行サービスに電話しました。

コールセンターの業界では有給があっても消化せずに退職に至ることも数多くあるからです。

　女性は前払いで料金を支払い、LINEのヒアリングシートを書きました。

　そのヒアリングシートを元に当日に担当者が会社に電話連絡をし、結果報告が女性に報告されます。そのおかげで当日には退職が決まりました。

辞める際に職場から23時に着信があり「SARABA」に連絡したところすぐに連絡してもらえました。遅い時間にまで対応してもらえるとは思っていなかったそうです。

LINEで相談したから料金の支払い、その後すぐに会社への連絡をしてもらえたのでスムーズに行けば即日退職できると思いました。ちなみに利用したサービスは「SARA」です

体験談②：派遣社員の20代女性（IT業界にで3年勤務）もLineで退職が完了

都内にある金曜関連のシステムに3年間たずっ触りました。職場自体は優しい人が多く和気あいあいとした職場ではありました。
　メンバーの中では私自身は比較的に若く、派遣社員で立場的に強くないにも関わらず温かく迎え入れてくれてまさした。

人材不足もあったでしょうが、信頼して仕事を任せてくれました。しかしその派遣先の人材不足により退職を考えるようになってしまいました。
　新規のプロジェクトによって部署の人数が半分に減らされる事態が起こってしまいました。

　異動の後に毎日4,5時間残業をしないと帰れなくなってしまいました。

　身体が丈夫な方ではなかっ私は仕事を苦痛に思うようになってしまい一年間は我慢をしていました。そして思い切って派遣会社の担当者に相談する事にしました。
　しかし帰ってきた答えは意外な言葉でした。「事務職は働いた期間がキャリアになるんだから、文句を言わないで働いた方が身のためになる。あと派遣先に迷惑がかかるから辞められると困る。」でした。
　　心のケアを求めていたのですが、派遣元の担当者から裏切られるような言葉が出てきたため面談が終わった後に悲壮感に浸り、何もすることができなくなりました。

今までの苦労があったからか、退職代行サービスをしると即自部にLINEで連絡することにしました。

　すると5分もしないうち既読が付き個人名や年齢など必要事項を送る様に連絡がありました。。

　私自身は「退職代行を利用して本当に退職出来るのか」と半信半疑でしたが業者から入金確認の旨があり、翌日に退職を実行出来ると連絡がありました。

　午後はそわそわした気持ちで机の荷物を片付け帰宅しました。

　会社に行く時間になっても出社せず業者から連絡が来るのを待っていました。そして当日の朝の1１時過ぎに連絡があり無事に退職出来たという連絡がありました。

　最初は戸惑いがありましたが時が経つにつれてすがすがしい気分になっていました。

体験談③新卒男性の話（WEB業界に勤務）

男性は地方から東京にでてきて有名な理系の大学を卒業しました。そして大学で勉強したことをいかすため、新卒からでも給料が多く、有名なWEB企業に勤めていました。
　ただ、募集要項に記載されていた仕事内容と実際の業務が全く違い、理系職ではなく営業をすることになりました。
上司にもやりたい技術系の仕事への移送を相談しましたが、相手にされませんでした。

見るに見かねて辞表を出した所「これだけ皆が忙しく働いている中でよく辞めるなんて言えるな。」と上司に罵られてしまいました。

その夜、偶然なのかテレビで退職代行サービスが取り上げられているのを見かけました。私はそれを利用しようと決意しました。

　当日の朝にLINEで友達追加をしてみると利用料金や今後の流れなどの打ち合わせがありました。

　すぐに料金を振り込み自動で作業が進むのを待っていました。

　男性は有休消化をし次の日から会社に行く必要がなくなったと言います。つまり当日退職ですね。

退職代行さんも「心身ともに疲労しており、連絡がとれる状態ではない」ことを会社に伝え周囲にばれずに退職に至りました。

全て業者で退職の準備を行ってくれたので（退職届を書いたのみ）次の日から会社に行く必要もなくなり、残りの日数を疲れた身体を癒し次の仕事に向けた準備をすることが出来たそうです。

退職代行に依頼した当日の朝に落ち着く方法

①朝に落ち着くためには？

退職代行当日の朝は、退職が決まったことで、気持ちが落ち着かないこともあるでしょう。下記を利用しておちつきましょう。

深呼吸をすることで、リラックスすることができまし。好きな音楽を聴くことで、気分転換することができます。

　散歩をすることで、気分をリフレッシュすることができます。好きなことをすることで、気持ちを高めることができます。友人や家族に相談することで、話を聞いてもらうことで、気持ちが楽になることがあります。

②心配な場合はカウンセリングサービスがある退職代行に相談

退職代行会社に連絡する際に、カウンセリングサービスの有無を確認しましょう。

退職者の代わりに会社との交渉を行うだけでなく、退職者の心のケアも行います。

　退職代行会社によっては、退職者向けのカウンセリングサービスを提供しています。退職代行会社に連絡する際に、カウンセリングサービスの有無を確認しましょう。

例えば退職代行JOBSはカウンセラーがいます。

退職代行JOBSは弁護士監修でカウンセラーでもあります。

退職代行会社のカウンセラーは、退職経験者やキャリアカウンセラーであることが多いため、退職者の悩みに寄り添い、解決策を提案することができます。

③退職代行の決断の当日の朝に確認するには

当日の朝に心配になったら、退職を決意した理由を明確にすることで、退職代行の利用が正しい選択であったかどうかを判断することができます。

　退職代行を利用したメリットとデメリットを比較検討することで、退職代行の利用した選択に自信を持つことができます。

退職代行は、退職を円満に進めるための有効な手段の一つです。

④メンタルヘルスが原因の場合は医者や心理カウンセラーに当日に相談しよう

メンタルヘルスが悪化している場合、医師や心理カウンセラーとの相談は非常に重要です

　。精神的な症状は自己管理だけでなく、専門的な治療やケアが必要なことがあります。それが生活の質を著しく低下させたり、日常生活を送ることが困難になるような場合、特に早急な対応が必要です。

退職代行サービスが提供するのは、雇用者に対して退職の意志を伝えることです。

それが退職を決定する直接の要因であるかどうかに関わらず、その人の健康と安全が最優先であるべきです。

メンタル不調に関する関連記事となります。自分の正当性を高めましょう。

退職代行当日の朝に無断欠勤を防ぐサービスの選び方

選び方①：24時間退職代行の業者を選ぶ

即日にやめたいのであれば当日の朝に連絡するはずですので、最初に24時間営業している業者を選ぶようにしましょう。

うつ病などで朝が辛かったとしても思い立った時にいつでも営業している業者なら、即日対応してくれるんです。

退職代行サービスによっては『即日退職』が有料オプションになっていることがありますのでごちゅういください。オプションかどうかを退職代行サービスに質問するとよいでしょう。

選び方②：退職代行サービスの連絡・対応が迅速！Lineがおすすめ

あなたの目即日退職したいのに、返事が遅い業者だと退職日がずれてしまう可能性があるからです。

退職代行への連絡方法は、おもに『電話』『メール』『LINE』で、チャット形式で履歴が残る『LINE』にしたほうがよいです。言った言わないでももめたくないはずです。LINEならそれが回避できます。

退職代行業者への相談は無料です。Lineで連絡をとってみるのもよいでしょう。

選び方３：退職サービスで支払い方法、即日退職なら後払いがおすすめ

前払いの業者だとお金がない場合に即日退職ができないことがあります。後払いサービスもありますので、退職が完全にできるとわかったら支払うことになります。よって、即日退職が可能となります。

支払いがスムーズにおこなえる業者を選びましょう。
退職代行の一般的な支払方法は『クレジットカード』か『銀行振込』です。

退職代行サービスは入金が確認できてから動き始めるため、後払いがおすすめになります。また、当日の朝に退職代行サービスに依頼するならクレジットカードをおすすめいたします

退職代行を利用する場合当日の朝の流れは?

【退職代行当日の朝】当日欠勤を防ぐサービスの選択

即日退職代行サービス退職代行はどこ

当日の朝に退職代行を利用するのも可能です。ただし、いくつか注意点があります

当日の朝でも対応してくれるおすすめの退職代行はどこだかお伝えします。

即日退職代行サービスにおすすめはどこ？

【退職代行当日の朝】よくある質問と答え

まとめ：【退職代行当日の朝】欠勤連絡しなくていいの？無断欠勤は？当日の流れは？

いかがでしたでしょうか。

今回の記事では、「【退職代行当日の朝】欠勤連絡しなくていいの？無断欠勤は？当日の流れは？」を詳しく掘り下げました。

私自身の経験からも、退職代行サービスがあなたの退職をスムーズにサポートし、法的リスクを避け、心の準備を整えるための強力なツールであることを保証できます。

あなたが新しい一日を迎える朝、安心して目覚められるようにすることが最大の目標です。あなたが新たなステージへの一歩を踏み出すことを、私たちは心から応援しています。